什麼都不教的主管才厲害
森 泰造(Taizo Mori)
-這本《什麼都不教的主管才厲害》,完美破譯了你所有看過的職-
場書的刻板框架;它明亮、清晰、敞開,明心見性的論述,為所謂的
職場關係,找到最真切的定義;亦像是對苦於膠著的癥結給了一道清
涼藥引,豁然開朗。
職場關係從不是一種大哉問或是哲學思辨,它在每一天的生活現
場鮮烈發生、瞬息萬變,無法照本宣科,更遑論照辦煮碗。職場中的
每一個人,皆為獨立思考的個體,善於從本位主義出發,或直白一點
地說「自私」——先從自身利益求全,再求公眾利益。當所有人都這
樣的時候,職場就會變成一種資源掠奪。
而當資源掠奪的場景來到了從屬關係,很多人會直觀地聯想到對
立:也許你現在是小主管,頑強力抗日夜壓榨你的中階主管;或你現
在是高階主管,要面對隨時準備給你挖坑的腹黑中階部屬們憂心忡
忡,而你從未信任過他們其中的任何一個,你們彼此都是。
這個時候,多數所謂職場專家就會順著對立之間產生的爭執或矛
盾,煞有其事地以一些很扭曲的利益觀點給予雞湯,以及許多似是而
非甚至荒誕的治標建議。你照做了,職場關係始終沒有改善,自己也
未能感覺到提升或產生價值,終日提心吊膽,對職場缺乏信任、最終
淪落窠臼、一再痛苦地輪迴,日復一日,但多數人渾然不覺,殫精竭
慮地糾結,也找不到答案。
Volume:
-
Year:
2020
Edition:
-
Publisher:
-
Language:
traditional chinese
Pages:
186
ISBN:
3EBA23B0-C088-4724-9803-C809873AEC5A
Series:
-
File:
PDF, 6.54 MB
IPFS:
,
traditional chinese, 2020