从优秀到卓越：国学中的被管理智慧

2 (p1): 一、修身以道，正己才能正人
2 (p1-1): 1.管理者也是被管理者
6 (p1-2): 2.管理者必先做好被管理者
10 (p1-3): 3.讲我所做，做我所讲
17 (p1-4): 4.好人·灵人·能人
22 (p1-5): 5.永远不要和管理者斗
27 (p1-6): 6.以老板的心态做事
31 (p1-7): 7.从被管理者到管理者的华丽蜕变
38 (p2): 二、韬光养晦，低头才能出头
38 (p2-1): 1.人在屋檐下，懂得常低头
43 (p2-2): 2.敬人一尺，人敬一丈
47 (p2-3): 3.天天学习，好好向上
52 (p2-4): 4.取众人之长而长于众人
56 (p2-5): 5.成就他人，实现自我
61 (p2-6): 6.低头才能出头
68 (p3): 三、言行有术，到位才不越位
68 (p3-1): 1.跟对人，赢一生
73 (p3-2): 2.做管理者的“自己人”
79 (p3-3): 3.忠言未必逆耳
84 (p3-4): 4.大智若愚，大敏讷言
89 (p3-5): 5.拆台不如补台
93 (p3-6): 6.到位才不越位
97 (p3-7): 7.不在其位，亦“谋”其政
104 (p4): 四、与人为善，交心才能倾心
104 (p4-1): 1.多听少说，天之大道
108 (p4-2): 2.听话听音，锣鼓听声
111 (p4-3): 3.消极言论，到此为止
115 (p4-4): 4.将心比心，换位思考
119 (p4-5): 5.三句好话，胜过金钱
124 (p4-6): 6.察言观色，临机应变
128 (p4-7): 7.汇报就是宣传
134 (p5): 五、兢兢业业，谨慎才能晋升
134 (p5-1): 1.尽职尽责，堪当重任
139 (p5-2): 2.过度谦虚就是虚伪
143 (p5-3): 3.诚信·责任·素质
148 (p5-4): 4.适时激励管理者
153 (p5-5): 5.无义之人不可立
156 (p5-6): 6.谨慎才能晋升
162 (p6): 六、宽容大度，争气才不生气
162 (p6-1): 1.逆境是成功之母
166 (p6-2): 2.上司不称职，我要更称职
170 (p6-3): 3.天生我材必有用
173 (p6-4): 4.低调，才有高度
176 (p6-5): 5.君子不记小人过
179 (p6-6): 6.原则问题不让步
182 (p6-7): 7.别在冲动或愤怒时作决定
188 (p7): 七、苦心劳筋，承担才能成长
188 (p7-1): 1.辛苦多一“横”就是幸福
191 (p7-2): 2.不成功是因为懒
194 (p7-3): 3.术业专攻，勤而永立
197 (p7-4): 4.运气别当本事用
200 (p7-5): 5.问题就是机会
203 (p7-6): 6.拉得出去，扛得起来
206 (p7-7): 7.善做管理者的“挡箭牌”
212 (p8): 八、乐善好施，付出才能杰出
212 (p8-1): 1.做人让人喜欢，做事让人感动
215 (p8-2): 2.种瓜得瓜，种豆得豆
218 (p8-3): 3.斤斤计较，只有两斤
222 (p8-4): 4.舍得给予，方能舒心
225 (p8-5): 5.人亏你的天补你
228 (p8-6): 6.付出才能杰出 本书以中国传统国学知识为基底, 将古老智慧和现在管理知识巧妙结合, 论述了被管理者所需具备的能力和素质, 以及从被管理者蛻变为管理者所需的谋略, 智慧