Fundraising September 15, 2024 – October 1, 2024 About fundraising

Способы развития профессиональных качеств у сотрудников...

Main
Способы развития профессиональных...

Способы развития профессиональных качеств у сотрудников индустрии гостеприимства

Капустина

0 / 0

How much do you like this book?

What’s the quality of the file?

Download the book for quality assessment

What’s the quality of the downloaded files?

Проверено через систему поиска текстовых заимствований

Language:

russian

File:

PDF, 730 KB

IPFS:

,

russian0

Read Online

Conversion to is in progress

Conversion to is failed

You may be interested in

Пригоровская Т. А. — Акмеология физической культуры и спорта:практические занятия

Аронова Т. В. — Акмеологические технологии личностного и профессионального развития

Толстова О.С. , Романов Д.В. , Мальцева О.Г. — Введение в профессионально-педагогическую специальность : методические указания

Соболевская Юлия Владимировна — Профессиональная культура личности: учебно-методический комплекс

Толстов Сергей Николаевич, Карасева Татьяна Вячеславовна — Профессионализм специалиста социальной сферы

Макеева Вера Степановна — Научно-методические аспекты физической подготовки курсантов и слушателей МВД России

Подкутова — Профессиональная деформация личности

Костихина Н. М., Чусовитина О. М., Колмогорова Н. В., Кривошеева О. Р., Сиб. гос. ун-т физ. культуры и спорта — Акмеологические аспекты профессионально-педагогической деятельности специалиста по физической культуре и спорту

Писарев — Меры повышения конкурентоспособности ресторанных услуг

Писарев — Меры повышения конкурентоспособности ресторанных услуг

Егорова — Культура обслуживания и деловой этикет на предприятиях индустрии гостеприимства

Гизятова — Роль стандартов обслуживания в обеспечении качества услуг на примере гостиницы СК Ройял

Ю.Е.Бусалов, Н.И. Ковалёва — Организация гостиничного дела: Учебное пособие

Деметрашвили — Формирование корпоративной культуры и ее влияние на гостиничный сервис

Горошкова — Новые направления формирования системы качества на предприятиях индустрии гостеприимства

Капустина — Способы развития профессиональных качеств у сотрудников индустрии гостеприимства

Моисеенкова — Разработка комплекса мероприятий по управлению стрессом персонала предприятий индустрии туризма г. Москвы

Ярош — Текучесть кадров и методы ее предотвращения в гостиничном бизнесе

Шимченок — Подготовка и повышение квалификации персонала в гостинице как повышение качества услуг

Андруник А. П. — Кадровая безопасность: инновационные технологии управления персоналом

Науменко Н.М., Шаврыгина О. С. — Методика воспитательной работы: учебно-методическое пособие

Садовская — Профессиональная компетентность будущих преподавателей-исследователей университета

— Профессионально-личностное развитие социального работника

Шакуров, Р. Х. — Мир человеческих отношений и образование

О.В. Вьюнова — ФОРМИРОВАНИЕ КОНФЛИКТОУСТОЙЧИВОСТИ В ТРУДОВОМ КОЛЛЕКТИВЕ

Аронова, Т.В. — Акмеология

Бусалов Ю.Е., Ковалёва Н.И. — Организация гостиничного дела

Сурикова Наталья Викторовна — Основные направления развития психологической устойчивости личности

Подкутова — Профессиональная деформация личности

Толстов Сергей Николаевич, Карасева Татьяна Вячеславовна — Профессионализм специалиста социальной сферы

Ларина Елена Николаевна — Индивидуализация образовательного процесса в высшей школе.

Бреусова Татьяна Александровна — Психолого-педагогические предпосылки формирования духовных качеств младшего школьника. (60,00 руб.)

Серафимович И. В. — Кризисы профессионального становления специалистов (160,00 руб.)

Садовская — Профессиональная компетентность будущих преподавателей-исследователей университета

Скляр Н. А. — Комплексная психолого-педагогическая практика

Most frequently terms

aгентство

деятельности

качества

развития

менеджера

личности

сотрудников

индустрии

акмеология

гостеприимства

методика

определения

руководителя

поведение

профессионального

становления

профессиональных

организации

профессиональной

стремление

управления

адаптивное

исследования

наиболее

организаторских

сотрудника

конфликтная

личностных

менеджеров

направленности

направленность

способен

акмеологии

личностные

наименее

предпочитаемого

приложение

способности

коммуникативных